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Mar­zo 2023

COLLANA: Tem­pi Mod­erni — 31
ISBN: 979–12-80164–52‑0

Pre­fazione di Fed­eri­co Reggio

La mag­gior parte delle per­sone con­sid­era il con­flit­to come una situ­azione neg­a­ti­va e da evitare asso­lu­ta­mente; tut­tavia, se ci si fer­masse un atti­mo a riflet­tere riguar­do la sua natu­ra, si capirebbe che non è altro che un’esperienza di vita quo­tid­i­ana che tut­ti sono chia­mati ad affrontare. Ogni giorno si pos­sono ver­i­fi­care dei con­trasti dovu­ti a diver­gen­ze d’opinione o d’interesse, ma, se al pos­to di evi­tar­le, si decidesse di appro­fondire moti­vazioni e cause, si arriverebbe a capire che il con­flit­to può aprire a nuove oppor­tu­nità. Da qui l’importanza di far­si affi­an­care da un pro­fes­sion­ista per risol­vere situ­azioni con­flit­tuali in ambito civile, trib­u­tario, con­do­miniale, famil­iare e non solo: il con­sulente A.D.R. è una figu­ra for­ma­ta speci­fi­ca­mente per la ges­tione di un con­flit­to con il com­pi­to di con­sigliare e aiutare il pro­prio assis­ti­to a risol­vere il con­flit­to in essere. L’acronimo A.D.R. cor­risponde alla definizione di Alter­na­tive Dis­pute Res­o­lu­tion e si riferisce a meto­di alter­na­tivi alla gius­tizia tradizionale. L’approccio con­cil­ia­ti­vo, ormai, rap­p­re­sen­ta un’evoluzione sociale ed eco­nom­i­ca, anche gra­zie alla cop­er­tu­ra leg­isla­ti­va offer­ta e sor­ta anche per mer­i­to delle numerose espe­rien­ze inter­nazion­ali: ogni giorno sem­pre più con­flit­ti richiedono una soluzione rap­i­da, eco­nom­i­ca ed equa. Per rispon­dere a ques­ta esi­gen­za, il con­sulente in A.D.R. rap­p­re­sen­ta un vero e pro­prio coach da con­sultare costan­te­mente e pre­ven­ti­va­mente ad ogni scelta eco­nom­i­ca, per­son­ale o azien­dale di rilie­vo da com­piere, con lo scopo di val­u­tarne le con­seguen­ze e le strate­gie. I Con­sulen­ti in A.D.R., nell’ambito delle rispet­tive espe­rien­ze, sono in gra­do di guidare il pro­prio assis­ti­to nel­la ricer­ca di soluzioni alter­na­tive rispet­to a quelle sug­gerite dall’approccio clas­si­co di risoluzione del conflitto.

Mas­si­m­il­iano Fer­rari, lau­re­ato pres­so l’Università “Lui­gi Boc­coni” di Milano, con una tesi sull’utilità di un testo uni­co per le imp­rese no-prof­it. Si è spe­cial­iz­za­to poi nel­la ges­tione soci­etaria, nel­la con­sulen­za fis­cale trib­u­taria e soci­etaria e nel­la revi­sione dei con­ti; e infine nelle aree del con­tenzioso e del­la for­mazione. For­ma­tore pres­so diverse Asso­ci­azioni di Cat­e­go­ria del ter­ri­to­rio, Soci­età Interi­nali per la for­mazione e a liv­el­lo nazionale pres­so Organ­is­mi di For­mazione accred­i­tati, dal 2012 è medi­a­tore abil­i­ta­to pres­so le Camere di Com­mer­cio di Lec­co e Son­drio in ambito civile, com­mer­ciale e soci­etario. Autore di lib­ri sul­la medi­azione ed esper­to di medi­azione in azien­da in ambito di con­flit­to tra soci e pas­sag­gio gen­er­azionale, nonché del­la medi­azione trib­u­taria. Pro­fes­sion­ista del­la for­mazione, in par­ti­co­lare for­ma­tore teori­co prati­co abil­i­ta­to e for­ma­tore per le scuole nel­la medi­azione tra pari. Fonda­tore del­la com­mu­ni­ty Medianos.

Con­tribu­ti di:

Fed­er­i­ca Alber­ti, Mas­si­mo Anton­azzi, Mar­co Aspasi­ni, Cinzia Cal­abrese, Caput Cate­ri­na, Anna Fer­rari Aggra­di, Mas­si­m­il­iano Fer­rari, Patrizia Girau­do, Gian­na Man­fer­to, Deb­o­rah Men­dolic­chio, Ros­al­ba Mero­la, Mari­arosaria Rus­so, Chiara Ser­rati, Ele­na Tieghi.